CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive)
De Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) is een richtlijn van de Europese Unie die bedrijven verplicht om meer gedetailleerde en transparante informatie te verstrekken over hun duurzaamheidspraktijken. Deze richtlijn, die voortbouwt op de bestaande Non-Financial Reporting Directive (NFRD), is ontworpen om duurzaamheid een integraal onderdeel te maken van bedrijfsstrategieën en besluitvormingsprocessen.
Criteria voor toepasselijkheid
De CSRD is van toepassing op grote ondernemingen die voldoen aan ten minste twee van de volgende drie criteria:
- Meer dan 250 werknemers.
- Een omzet van meer dan €40 miljoen.
- Een balanstotaal van meer dan €20 miljoen.
Daarnaast is de CSRD van toepassing op alle beursgenoteerde bedrijven, inclusief midden- en kleinbedrijven (mkb’s), hoewel voor mkb’s enkele verlichting en uitstel van bepaalde verplichtingen zijn voorzien.
Belangrijke datums
- 1 januari 2024: De CSRD treedt officieel in werking voor bedrijven die reeds onder de NFRD vallen.
- 1 januari 2025: De richtlijn wordt van toepassing op grote bedrijven die momenteel nog niet onder de NFRD vallen.
- 1 januari 2026: Alle beursgenoteerde mkb’s moeten voldoen aan de CSRD-vereisten.
ESG (Environmental, Social, and Governance)
ESG staat voor Environmental, Social, and Governance, en is een set van criteria die wordt gebruikt om de maatschappelijke impact en duurzaamheid van een bedrijf te evalueren. Deze criteria zijn essentieel voor investeerders die niet alleen financiële rendementen, maar ook maatschappelijke en milieukundige impact willen overwegen in hun investeringsbeslissingen.
- Environmental (Milieu): Dit criterium kijkt naar hoe een bedrijf omgaat met milieukwesties, zoals koolstofuitstoot, afvalbeheer, watergebruik en biodiversiteit. Bedrijven worden beoordeeld op hun inspanningen om milieu-impact te minimaliseren en duurzame praktijken te implementeren.
- Social (Sociaal): Dit criterium richt zich op hoe een bedrijf omgaat met zijn werknemers, leveranciers, klanten en de gemeenschap. Het omvat zaken als arbeidsomstandigheden, mensenrechten, diversiteit en inclusie, en klanttevredenheid.
- Governance (Bestuur): Dit criterium beoordeelt hoe een bedrijf wordt geleid en gecontroleerd. Het omvat zaken als bedrijfsethiek, transparantie, anti-corruptiemaatregelen, en de samenstelling en diversiteit van de raad van bestuur.
De verbinding tussen CSRD en ESG
De CSRD en ESG zijn nauw met elkaar verbonden. De CSRD verplicht bedrijven om uitgebreide ESG-informatie openbaar te maken, wat zorgt voor meer transparantie en verantwoording. Door deze gedetailleerde rapportage kunnen investeerders en andere belanghebbenden beter geïnformeerde beslissingen nemen en bedrijven aanmoedigen om duurzamere praktijken te omarmen.
Conclusie
De invoering van de CSRD en de groeiende nadruk op ESG-criteria markeren een belangrijke verschuiving naar meer duurzaamheid en verantwoording in het bedrijfsleven. Door de integratie van deze normen in hun bedrijfsvoering kunnen bedrijven niet alleen voldoen aan wettelijke verplichtingen, maar ook bijdragen aan een duurzamere en rechtvaardigere wereld. Het is een stap vooruit naar een toekomst waarin economische prestaties hand in hand gaan met maatschappelijke en milieukundige verantwoordelijkheid.
